Resultados para "Coaching"
Nunca termines una oración que empieza con algo negativo… hasta leer esto
El poder del lenguaje interior: por qué tus palabras moldean tu realidad.
Cómo ganar 1 milón de dólares en 1 año, según la IA
Ganar un millón de dólares en un año es un objetivo sumamente ambicioso que requerirá una combinación de estrategia, esfuerzo, creatividad, y, en muchos casos, una disposición para asumir riesgos significativos.
5 señales de que tu organización necesita un coach
La mayoría de las organizaciones necesitan intensificar el desarrollo en relación a sus objetivos. Eso es lo que marca la diferencia entre una organización de alto rendimiento que puede alcanzar sus objetivos y una que queda atrapada en un espiral de baja productividad, desconexión y complacencia.
Día de la Solidaridad: ¿Qué significa ser solidarios?
Este 26 de agosto se celebra el Día de la Solidaridad en homenaje a María Teresa de Calcuta y desde ICF explican el concepto y los errores frecuentes alrededor del mismo.
¿Cómo abordar una conversación laboral difícil?
¡S.O.S.! Tengo una conversación incómoda
10 reflexiones para la vida de Viktor Küppers
Reflexiones de uno de los mejores pensadores, conferencistas y coaching de los últimos tiempos que vivimos.
No temas mostrar tus cicatrices: Aprende el sutil arte de reconstruirte inspirado en la cultura japonesa
En la cultura japonesa, Kintsugi o el arte de reconstruir, es una práctica por la que se reparan los objetos rotos. En vez de disimular o tapar las grietas, se las vuelve más visibles utilizando polvo de oro o plata líquida.
Qué es un paradigma, y 3 ejercicios para cambiarlo
Desde la perspectiva del auto conocimiento y liderazgo personal, un paradigma es un modelo, un patrón y una forma de actuar inconsciente que guía tu forma de operar y relacionarte con las situaciones del mundo.
Conoce el modelo T.G.O.R.O.W. para hacer realidad tus objetivos
Fue creado por Graham Alexander, especialista en desarrollo del talento, en los años ’80.
13 tips para hacer reuniones productivas on-line
La pandemia del Covid-19 desatada en este 2020 parece expandir y consolidar lo que desde hace unos diez años se marcaba como tendencia: el trabajo a distancia.Con la emergencia encima, muchas empresas con protocolos anticuados han debido adaptarse a la realidad, y empezar a funcionar de manera remota.